* το άρθρο αυτό γράφτηκε από τον υπεύθυνο δωρεάς της παρούσης ιστοσελίδας, πριν την επίσημη παράδοσή της στο ΣΥ ΕΣΚΝΑ

 

Ο δημόσιος υπάλληλος μπορεί να αιτηθεί, εκτός από άδεια άνευ αποδοχών, μείωση ωραρίου εργασίας μέχρι & 50 % με Αίτησή του στο οικείο Υπηρεσιακό Συμβούλιο.
 
 
Υπόδειγμα Αίτησης:
 
 

 

Αιτούμαι μείωση ωραρίου εργασίας & αποδοχών κατά 50 % από το Υπηρεσιακό Συμβούλιο, όπως προβλέπει ο
 

Νόμος 3986/2011 – Άρθρο 37

Κωδικοποιημένος σύμφωνα με το Ν.4093/2012

 
στον οποίο αναφέρεται στο
 
 ΚΕΦΑΛΑΙΟ Ε΄ ΔΗΜΟΣΙΟΝΟΜΙΚΑ ΜΕΤΡΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΦΑΡΜΟΓΗ ΤΟΥ ΜΕΣΟΠΡΟΘΕΣΜΟΥ ΠΛΑΙΣΙΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΝΟΜΙΚΗΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗΣ
`ΑΡΘΡΟ 37 ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΠΕΡΙΟΡΙΣΜΟ ΤΩΝ ΠΡΟΣΛΗΨΕΩΝ ΣΤΟΥΣ ΚΡΑΤΙΚΟΥΣ ΦΟΡΕΙΣ

& συγκεκριμένα στην παράγραφο 5 ότι:

5. Το τακτικό προσωπικό που απασχολείται στο Δημόσιο, σε Ν.Π.Δ.Δ. και στους Ο.Τ.Α. α΄ και β΄ βαθμού μπορεί να ζητήσει με αίτησή του τη μείωση των ωρών εργασίας του μέχρι και 50%, με ανάλογη μείωση των αποδοχών του, για χρονική διάρκεια μέχρι πέντε (5) έτη.

Με την αίτησή του ο υπάλληλος προσδιορίζει εάν επιθυμεί τη μείωση της ημερήσιας απασχόλησης ή των εργάσιμων ημερών.

Σε κάθε περίπτωση, ως χρόνος πραγματικής και συντάξιμης δημόσιας υπηρεσίας για κάθε νόμιμη συνέπεια, υπολογίζεται μόνο ο χρόνος πραγματικής απασχόλησης.
Οι λόγοι που ζητώ την ως άνω άδεια είναι …….. 
{σσ. εδώ θέλει πολύ προσοχή, καθώς στο δικό μας κλάδο παρέχονται πολύ δύσκολα τέτοιου είδους άδειες}

Από custwin1093

Φιλελεύθερος, ελληνολάτρης, πατριώτης & αντικαπιταλιστής. Ουκ εν τω πολλώ το ευ! Παν μέτρον άριστον!

Αφήστε μια απάντηση

Η ηλ. διεύθυνση σας δεν δημοσιεύεται. Τα υποχρεωτικά πεδία σημειώνονται με *